MODIFICACIONS EN MATÈRIA DE SEGURETAT SOCIAL PENSIONS DE JUBILACIÓ

A partir del mes d’abril de 2013 entren en vigor les noves mesures sobre pensions del RD-L5/2013, de 15 de març per afavorir la continuïtat de la vida laboral dels treballadors i treballadores de major edat i per a promoure l’anomenat “envelliment actiu”.
Quina serà l’edat d’accés a la jubilació i el període mínim de càlcul de la pensió?
Es manté l’edat de 65 anys com a edat ordinària sempre i quan s’acreditin 38 anys i mig cotitzats. L’increment en l’edat, el període mínim cotitzat per accedir-hi i el període mínim per accedir al 100% de la quantia de la prestació es farà de la següent manera:
| 
 
ANY 
 | 
 
ANYS DE COTITZACIÓ 
 | 
 
EDAT DE JUBILACIÓ 
 | 
 
PERÍODE DE CÀLCUL (anys) 
 | 
 
Anys de cotització per al 100% BR (Base 
Reguladora)  | 
| 
 
2013 
 | 
 
35 anys i 3 mesos o més 
Menys de 35 anys i 3 mesos 
 | 
 
65 anys 
65 anys i 1 mes 
 | 
 
16 anys (192 mesos) 
 | 
 
35 anys i 6 mesos 
 | 
| 
 
2014 
 | 
 
35 anys i 6 mesos o més 
Menys de 35 anys i 6 mesos 
 | 
 
65 anys 
65 anys i 2 mesos 
 | 
 
17 anys (204 mesos) 
 | 
 
35 anys i 6 mesos 
 | 
| 
 
2015 
 | 
 
35 anys i 9 mesos o més 
Menys de 35 anys i 9 mesos 
 | 
 
65 anys 
65 anys i 3 mes 
 | 
 
18 anys (216 mesos) 
 | 
 
35 anys i 6 mesos 
 | 
| 
 
2016 
 | 
 
36 anys o més 
Menys de 36 anys  
 | 
 
65 anys 
65 anys i 4 mes 
 | 
 
19 anys (228 mesos) 
 | 
 
35 anys i 6 mesos 
 | 
| 
 
2017 
 | 
 
36 anys i 3 mesos o més 
Menys de 36 anys i 3 mesos 
 | 
 
65 anys 
 65 anys i 5 mes 
 | 
 
20 anys (240 mesos) 
 | 
 
35 anys i 6 mesos 
 | 
| 
 
2018 
 | 
 
36 anys i 6 mesos o més 
Menys de 36 anys i 6 mesos 
 | 
 
65 anys 
65 anys i 6 mes 
 | 
 
21 anys (252 mesos) 
 | 
 
35 anys i 6 mesos 
 | 
| 
 
2019 
 | 
 
36 anys i 9 mesos o més 
Menys de 36 anys i 9 mesos 
 | 
 
65 anys 
65 anys i 8 mes 
 | 
 
22 anys (264 mesos) 
 | 
 
36 anys  
 | 
| 
 
2020 
 | 
 
37 anys o més 
Menys de 37 anys  
 | 
 
65 anys 
65 anys i 10 mesos 
 | 
 
23 anys (276 mesos) 
 | 
 
36 anys  
 | 
| 
 
2021 
 | 
 
37 anys i 3 mesos o més 
Menys de 37 anys i 3 mesos 
 | 
 
65 anys 
66 anys  
 | 
 
24 anys (288 mesos) 
 | 
 
36 anys  
 | 
| 
 
2022 
 | 
 
37anys i 6 mesos o més 
Menys de 37 anys i 6 mesos 
 | 
 
65 anys 
66 anys i 2 mesos 
 | 
 
25 anys (300 mesos) 
 | 
 
36 anys  
 | 
| 
 
2023 
 | 
 
37 anys i 9 mesos o més 
Menys de 37 anys i 9 mesos 
 | 
 
65 anys 
66 anys i 4 mesos 
 | 
 
25 anys (300 mesos) 
 | 
 
36 anys i 6 mesos 
 | 
| 
 
2024 
 | 
 
38 anys o més 
Menys de 38 anys  
 | 
 
65 anys 
66 anys i 6 mesos 
 | 
 
25 anys (300 mesos) 
 | 
 
36 anys i 6 mesos 
 | 
| 
 
2025 
 | 
 
38 anys i 3 mesos o més 
Menys de 38 anys i 3 mesos 
 | 
 
65 anys 
66 anys i 8 mesos 
 | 
 
25 anys (300 mesos) 
 | 
 
36 anys i 6 mesos 
 | 
| 
 
2026 
 | 
 
38 anys i 3 mesos o més 
Menys de 38 anys i 3 mesos 
 | 
 
65 anys 
66 anys i 10 mesos 
 | 
 
25 anys (300 mesos) 
 | 
 
36 anys i 6 mesos 
 | 
| 
 
2027 
 | 
 
38 anys i 6 mesos o més 
Menys de 38 anys i 6 mesos 
 | 
 
65 anys 
67 anys 
 | 
 
25 anys (300 mesos) 
 | 
 
37 anys  
 | 
Quin és el període mínim de cotització per accedir a una pensió de jubilació?
El període mínim continua sent de 15 anys dels quals 2 anys han d’estar dins dels 15 immediatament anteriors a la jubilació.
I si la jubilació és posterior a l’edat ordinària?
L’ increment de la Base Reguladora per a cada any addicional treballat és:
•	Fins a 25 anys cotitzats: 2%
•	Entre 25 i 37 anys cotitzats: 2,75%
•	A partir de 37 anys cotitzats: 4%
És possible jubilar-se anticipadament?
Des del 17 de març de 2013 i segons el RD-L5/2013 entren en vigor dues noves modalitats de jubilació anticipada: 
Jubilació anticipada involuntària:
| 
 
Causa 
 | 
 
Edat mínima 
 | 
 
Període mínim cotitzat 
 | 
 
Coeficient reductor per any d’anticipació 
 | 
||
| 
 
·  Acomiadament 
individual o col·lectiu per causes econòmiques, tecnològiques i de producció. 
·  Acreditació 
de cobrament d’indemnització o presentació de demanda judicial.  | 
 
4 anys màxim d’avançament 
respecte l’edat ordinària de jubilació.  | 
 
33 
 | 
 
Anys cotitzats 
 | 
 
Coeficient reductor trimestral 
 | 
 
Coeficient reductor anual 
 | 
| 
 
Menys de 38 
anys i 6 mesos  | 
 
1,875% 
 | 
 
7,5% 
 | 
|||
| 
 
Entre més de 38a. i 
6m. fins 41a. i 6m.  | 
 
1,750% 
 | 
 
7% 
 | 
|||
| 
 
entre més de 41a. i 
6m. fins 44a. i 6m.  | 
 
1,625% 
 | 
 
6,5% 
 | 
|||
| 
 
a partir de 44a. i 
6m.  | 
 
1,500% 
 | 
 
6% 
 | 
|||
Jubilació anticipada voluntària:
Els mutualistes (amb cotitzacions prèvies a 1/1/1967) poden accedir a la jubilació anticipada voluntàriament a partir del 60 anys amb els coeficients reductors següents:
| 
 
Anys cotitzats 
 | 
 
Coeficient reductor anual 
 | 
| 
 
Menys de 30 anys 
 | 
 
8% 
 | 
| 
 
Entre 30 anys i 34 
anys  | 
 
7,5% 
 | 
| 
 
Entre 34 anys i 37 
anys  | 
 
7% 
 | 
| 
 
Entre 38 anys i 39 anys 
 | 
 
6,5% 
 | 
| 
 
Més de 40 anys 
 | 
 
6% 
 | 
					 
						
		