Hem rebut un parell de preguntes respecte el pagament del 100% del salari en cas de IT per accident de treball i el període de suspensió de contracte dels fix-discontinus. El dubte, en concret, és si un cop iniciada la suspensió del contracte s’havia de continuar rebent, per part de l’empresa, el complement necessari fins a arribar al 100% del salari.
Efectuada la consulta, el Gabinet Jurídic explica que com que es dóna la situació legal de suspensió de contracte, no podem reclamar aquest complement, és a dir: mentre el contracte està en vigor, en cas d’IT per accident laboral (i resta de supòsits de l’article 89.2) cobrarem el 100% del salari. Quan el contracte entri en suspensió, només el 75%.
