En aquestes dates de final de curs cal que vigileu especialment:
NO signeu cap baixa voluntària, si l’empresa te intenció de finalitzar abans de temps el vostre contracte, haurà de ser ella qui ho formalitzi. Recordeu que tenim una denuncia davant d’inspecció de treball pels contractes d’obra i servei i que si sou vosaltres els que interrompeu la relació laboral la denuncia per frau en la contractació perd vigència. Recordeu també, que si sou vosaltres els que marxeu perdeu el dret a qualsevol possible prestació d’atur.
Diguin el que diguin, en els calendaris laborals acordats amb l’empresa, el comput de la jornada total (directa i indirecta) realitzada
aquest curs, menys les vacances gaudides en excés, surt a favor del treballador, l’empresa ens ha de compensar entre 2,5 o 3 jornades a cadascú de nosaltres. Això vol dir que, o ens mantenen donats d’alta aquestes jornades un cop finalitzat el curs, o en la nòmina de juny ens les abonen.
